根据企业会计准则第11号——股份支付（2006）-第二章 以权益结算的股份支付-第六条，完成等待期内的服务或达到规定业绩条件才可行权的换取职工服务的以权益结算的股份支付，在等待期内的每个资产负债表日，应当以对可行权权益工具数量的最佳估计为基础，按照权益工具授予日的公允价值，将当期取得的服务计入相关成本或费用和资本公积。

如果员工在第一年选择行权，解锁25%的股份支付，公司需要根据授予日权益工具的公允价值和实际行权的比例来确认股份支付费用。具体来说，公司应当按照授予日权益工具的公允价值乘以25%来计算当期应确认的股份支付费用，并相应计入相关成本或费用和资本公积。

至于员工是否需要支付股权对价，这取决于股份支付协议的具体条款。如果协议规定员工需要支付对价，则员工在行权时需要支付相应的金额。如果协议规定员工无需支付对价，则员工在行权时不需要支付任何金额。

因此，公司确认的股份支付费用取决于授予日权益工具的公允价值和实际行权的比例，而员工是否需要支付股权对价则取决于股份支付协议的具体规定。