公司住房公积金交到县级跟市级的区别
公司为员工缴纳的住房公积金，无论是交给县级还是市级住房公积金管理中心，其本质是一样的，都是按照国家规定的基准和比例为员工提供的福利。根据《企业会计准则》和相关条款，公司应将为职工缴存的住房公积金及其期末应付未付金额记录在“应付职工薪酬”科目中。具体缴费比例和基数可能依据当地政策有所不同，但会计处理原则不变。因此，无论是在县级还是市级层面，公司都需要按照实际缴存的金额，借记“应付职工薪酬”，贷记“银行存款”。在实际缴纳时，再做相反的分录，将款项从银行存款转出。
